Anhui 주 건축 설계 및 연구원, Ltd.1955 년에 설립되었으며 2021 년 12 월 Shenzhen 증권 거래소 보석 (주식 약어 : Jianyan Design, Stock Code : 301167)에 성공적으로 상장되었습니다. 안후이 지방의 초기 및 대규모 포괄적 인 건축 설계 연구소입니다.

70 년이 넘는 개척 및 진취 및 진취적인 우수성을 위해이 회사는 이제 7 개의 자회사, 1 개의 공유 회사 및 거의 1,000 명의 직원이있는 전체 국내 비즈니스 유형과 포괄적 인 산업 체인을 갖춘 포괄적 인 설계 기업으로 개발되었습니다. 이 회사는 박사후 연구 워크 스테이션, 전국 조립식 건설 산업 기지, 지방 엔터프라이즈 기술 센터 등과 같은 혁신적인 플랫폼을 보유하고 있으며 건축 설계 (클래스 A), 도시 및 농촌 계획 (클래스 A), 조경 가드 (A 클래스 A), 시립 공공 설계 (광범위한, 물 공급, 배수, 배수, 건설, 건설, 건설, 건설)의 자격을 갖추고 있습니다. 다양한 시민 및 산업 건물 디자인, 도시 및 농촌 계획 디자인, 조경 설계, 장식 설계, 시립 설계, 조립식 건물 설계 및 상담, 녹색 건물 설계 및 상담, 엔지니어링 건설 타당성 연구, 전력 및 지능형 설계, BIM 설계 및 상담, 저탄소 에너지 구조 연구 및 기술 컨설팅, 광학 환경 설계, 엔지니어링 프로젝트 관리, 공학적 프로젝트 관리, 공학적 프로젝트 관리, 공학적 공학, 공학적 공학적 상담, 엔지니어링 관리, 엔지니어링 관리, 엔지니어링 관리, 엔지니어링 관리, 엔지니어링 관리, 공학적 인 상담을 수행 할 수 있습니다. 검사 및 기타 사업.

이 회사는 Hefei University of Architecture 및 기타 대학과 Hefei University of Architecture 및 기타 대학과 산업 단위 연구 협력 관계를 구축했습니다. 국제 최첨단 설계 개념을 지속적으로 흡수하고 업계에서 고급 기술을 도입 함으로써이 회사는 설계 실습에서 많은 수준의 재능을 배양했습니다. 이 회사에는 주정부위원회의 특별한 수당, Anhui Province의 5 명의 학업 및 기술 리더, Anhui Province의 16 개 설문 조사 및 디자인 마스터, Anhui Province의 건설 시스템에 뛰어난 기여를하는 12 명의 젊은 및 중년 전문가, 다양한 유형의 257 개의 등록 전문가가 있습니다.

회사는 시간의 맥박을 파악하고, 제품을 신중하게 설계하고, 고객에게 진심으로 서비스를 제공하며, 새로운 개념, 합리적인 기능 및 고급 기술로 많은 우수한 디자인 작업을 만듭니다. 다양한 국가, 지방 및 지방 자치 단체에 대한 600 개가 넘는 뛰어난 디자인 상을 수상했으며 "중국의 무결성 조사 및 설계 단위", "엔지니어링 설문 조사 및 설계 산업의 국가 고급 기업"및 "현대 중국 건축 설계 연구소"라는 제목을 수상했습니다. Anhui Province의 건축 설계 분야에 수집 된 고급 인재와 완전한 전문 구성을 가진 국가 첨단 기술 기업입니다.

회사는 Anhui에 본사를두고 있으며 전국을 향하고 있습니다. 장기 시장 재배 및 브랜드 축적, 탁월한 전문 및 기술 기능 및 사려 깊은 고객 서비스를 통해 비교적 안정적인 고객 시장을 축적했으며 교육 건축, 의료 건축, 호텔 건축, 문화 및 스포츠 건축, 상업용 단지, 저 카번 콤플렉스, 도시 재생 및 도시의 영향을 계속 유지 한 것과 같은 특별 디자인 분야에서 자체 특성을 형성했습니다. Jiangsu, Hainan, Chongqing, Hubei 및 Guangxi를 포함한 지방.

1. 채용 원칙

공개 채용, 동등한 경쟁, 인력 및 일치, 장점 선택의 원칙을 준수합니다.

2. 채용 위치 및 요구 사항

(i) 작업 신청을위한 기본 요구 사항

1. 중화 인민 공화국의 국적이 있습니다.

2. 강력한 정치적 입장, 중국 인민 공화국의 헌법을지지하고, 중국 공산당과 사회주의 시스템의 지도력을지지하며, 좋은 정치적 자질과 도덕적 성격을 갖습니다.

3. 정상적으로 의무를 수행 할 신체적, 심리적 특성이 있습니다.

4. 좋은 개인적 자질과 전문 윤리를 가지고 있으며, 전문가 기록이 나쁘지 않습니다.

5. 직무 요구 사항을 충족하고 회사의 조치에 순종 할 수있는 능력이 있습니다.

6. 법률과 규정에 의해 규정 된 기타 조건.

다음 상황 중 하나가있는 직원은 등록 할 수 없습니다.

1. 고용 실시간 바카라 사이트이 실시간 바카라 사이트의 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트 실시간 바카라 사이트의 실시간 바카라 사이트

2. 의심되는 징계 및 법률 위반은 검토 및 조사 중이며 아직 결론에 도달하지 못했습니다.

3. 고용 후 회피 관계를 형성합니다.

4. 법률 및 규정에 의해 규정 된 시험을 신청할 수없는 다른 상황.

(ii) 구직 신청 자격

자세한 내용은 Jianyan 디자인 웹 사이트 www.aadri.com 인재 채용 섹션, 웹 사이트 링크 : https://www.aadri.com/index-jobs-index.html에 로그인하십시오.

모든 채용 직책은 정상적인 롤링 채용의 적용을받으며, 조직 및 채용 구현은 출시일부터 회사의 비즈니스 개발 만족도까지 수행됩니다.

3. 채용 절차 및 등록 방법

(i) 채용 절차

채용 절차에는 채용 발표 릴리스 및 등록, 자격 검토, 채용 검사, 신체 검사, 연구 결정, 공개 발표 및 채용이 포함됩니다.

(ii) 등록 방법

1. 등록 시간 : 공지 발표 날짜부터 등록 종료까지.

2. 이메일로 등록하십시오. 지원자는 신청 정보를 회사의 이메일 주소 renshi@aadri.com으로 보낼 수 있습니다. 이메일 주제 형식은 다음과 같습니다. Job Position + Name + Education + School.

3. 등록은 다음 자료를 제출해야합니다.

(1) 신청자의 개인 이력서, 학위 증명서 및 기타 자료 (스캔);

(2) 학업 자격 인증 자료 : Xuexin.com에서 다운로드 한 "교육부 학술 증명서의 전자 등록 양식"또는 교육부에서 발행 한 학업 자격 인증 자료. 해외 학업 자격은 교육부의 중국 유학 서비스 센터 또는 해외 중국 대사관이 발행 한 관련 증명서를 제공해야합니다.

(3) 업무 경험 증명 자료 : 모집 위치 조건을 충족하는 자세한 경험 설명 및 관련 증거 자료를 제공;

(4) 전문 및 기술 자격 증명서, 전문 자격 증명서 등의 스캔 된 사본 (있는 경우);

(5) 건축 설계자, 기획자 및 조경 디자이너와 같은 직책에 개인 포트폴리오가 필요합니다.

(6) 기타 관련 지원 자료.

iv. 기타 측면

(i) 회사는 등록 상황에 따라이 채용 작업을 조정, 취소 또는 종료 할 권리가 있으며 법이 허용 한 범위 내 에서이 채용의 최종 해석 권한을 누릴 권리가 있습니다.

(ii)이 공개 채용은 의식적으로 모든 생계 및 관련 부서의 감독을 받아들입니다.

(iii) 신청자는 제공된 등록 자료 및 정보의 진위와 정확성에 대해 책임을 져야하며, 자격 검토 작업은 전체 공개 채용 프로세스를 통해 실행됩니다. 신청자가 채용 조건을 충족하지 않고 사기를 저지른 것으로 밝혀지면 검사 및 채용 자격이 확인되면 취소됩니다. 자격 검토를 통과하지 못한 사람들은 더 이상 통보되지 않습니다.

(iv) 신청자가 통지를받을 수 없거나 채용 과정에서 전화 및 문자 메시지와 같은 통신이 좋지 않아 적시에 답장하지 못하는 경우, 신청자는 그 결과에 대한 책임이 있어야합니다.

(v) 채용 시험은 교과서 나 검토 자료를 명시하지 않으며, 모든 형태의지도 및 훈련 활동을 보유하거나 위임하지도 않습니다. 신분증에주의를 기울이고기만하지 않도록주의하십시오.

v. 연락처

채용 상담 핫라인 : 0551-63410656 0551-64366211

감독 전화 : 0551-64366018

회사 주소 : No. 7699, Fanhua Avenue, 경제 및 기술 개발 구역, Hefei City, Anhui Province