8 2016 년 회사 파티 건축 온라인 바카라의 주요 포인트 :

(i) 핵심 위치를 강조하고 온라인 바카라 역할

지방 당위원회의 "국유 기업의 개혁을 심화시킬 때 당의 지도력을 고수하고 당사자 건축을 강화하는 것에 대한 의견"주정부 당위원회의 정신을 심각하게 연구하고 깊이 이해하고, 개혁을 심화시키기위한 리더십 책임을 진지하게 충족 시키며, "네 개의 동기화"와 "4 도의위원회 개선", 그리고위원회의 온라인 바카라 시스템을 개선합니다. 당사자위원회의 의사 결정 메커니즘을 개선하여 주요 문제에 참여하고 회사의 협회를 양심적으로 수정하고 개선하여 당위원회가 기업 거버넌스 구조의 유기적 인 부분이되도록합니다. 참여 기업의 당 조직은 적극적인 행동을 취하고 핵심 정치 역할에서 자신의 역할을 수행하기 위해 주도권을 행사해야합니다.

(ii) 이론적 무장을 심화시키고 이념적 지침 온라인 바카라

정치 이론, 경제 이론 및 기업 관리 지식에 대한 연구를 강화하고 효과적으로 배우고 배운 것을 적용하십시오. 먼저, 우리는 "정당 헌법과 당 규칙을 연구하고, 일련의 연설을 배우고, 자격을 갖춘 당원이되며, 당사자 헌법과 정당 규칙을 깊이 연구하고 Xi Jinping의 일련의 중요한 연설을 깊이 연구하고"네 가지 의식 "의 모델이되기 위해 노력할 것입니다. 회사의 모든 수준의 파티 조직은 올해 파티 구축 온라인 바카라의 주요 과제로서 "두 가지 연구와 하나의 실습"학습과 교육을 받아들이고 신중하게 조직하고 준비하며 열심히 일해야합니다. 둘째, 당원과 간부의 기업 관리 및 경제 이론에 중점을두고, 간부의 전문적인 능력을 향상시키고, 평신도 또는 발언하지 않으며, 지방과 주정부 소유 자산 감독 및 행정위원회가 주최 한 특수 훈련에 적극적으로 참여합니다. 셋째, 우리는 여론권 지침의 역할에 전적으로 플레이하고, 웹 사이트, QQ, WeChat 그룹 및 기타 미디어를 사용하여 홍보 노력을 늘리고, 이데올로기 적, 정치 온라인 바카라을 강화하며, 합의를 구축하고 사기를 높이기 위해 긍정적 인 에너지를 형성해야합니다.

(iii) 엄격하고 실용적으로 온라인 바카라을위한 탄탄한 토대를 마련

엄격한 온라인 바카라 거버넌스의 책임을 구현하고 회사의 모든 수준에서 온라인 바카라 조직의 건설을 효과적으로 강화합니다. 먼저, "4 개의 강력한"파티 조직을 만들기 위해 노력하고 "Four-out"파티원이되기 위해 노력하십시오. 당의 삶을 엄격하게 구현하고,“세 번의 회의와 1 개의 클래스”를 표준화하고, 민주주의 생활 회의 및 조직 생활 회의 시스템을 양심적으로 시행합니다. 두 번째는 온라인 바카라 건축 평가 및 평가 시스템을 확립하고 개선하는 것입니다. 올해 회사는 풀뿌리 당 건축 공사에서 당위원회 비서의 성과 검토 및 평가를 즉시 수행 할 것이며, 두 개의 제휴 부대의 파티위원회 비서관을 선정하여 그들의 성과를보고 할 것입니다. 세 번째는 파티 간부의 선택과 훈련을 강화하고 직업 훈련을 강화하는 것입니다. 1-2 지부 비서 교육 수업을 개최합니다. 넷째, 파티원의 발전에주의를 기울이고 개발의 질에주의를 기울이고, 성숙하고, 개발의 질에주의를 기울이십시오.

(iv) 팀을 포착하고 온라인 바카라를 관리하고 좋은 팀을 구축하십시오

당사자 관리 간부의 원칙을 준수하고, 도덕적 완전성과 능력을 모두 준수하고, 도덕성을 먼저, 직원 선택 및 고용 절차를 엄격하게 구현하십시오. 첫째,시기 적절하게 중간 수준 관리자의 격차를 추가하고 조정하는 데 좋은 일을합니다. 둘째, 용어 및 대상 평가를 엄격하게 관리하고 제휴 단위의 리더십 팀의 성과 평가 방법을 적시에 수정합니다. 셋째, 간부 교환을 적극적으로 홍보하고 회사 내에서 간부의 회전 및 교환을 늘립니다. 넷째, 회사의 "13 차 5 년 계획"및 기능 구성의 요구에 따르면, 인재 전략 계획 지원, 인재 온라인 바카라의 주요 포지션을 연구하고 공식화하고 "100 명의 사람들 계획", "115 혁신 팀", "지방 특수 지점 프로젝트", "538 혁신 프로젝트"및 기타 권장 사항의 권장 및 적용에 진지하게 일을합니다. 이사회가 이사회를 홍보하여 ​​순서대로 경영진을 선택하고 임명하고, 파견 된 이사 및 감독자 팀의 건설을 강화합니다. 다섯째, 간부의 관리 및 감독을 강화하고 주요 문제에 대한보고 시스템을 엄격하게 구현하고 간부 인사 파일의 관리를 더욱 표준화하며 개인 해외 검토에서 훌륭한 온라인 바카라을 수행해야합니다.

(5) 오랫동안 열심히 일하고 강한 온라인 바카라을 키우십시오

엄격한 표준을 준수하고, "스타일 구성은 항상 도로 위에있다"는 개념을 확고하게 확립하고, 스타일 구성에서 계속 훌륭한 일을하며, "네 바람"에 대해 끊임없이 싸우고 있습니다. 첫째, 정당 정신 경작을 강화하고, 이상과 신념을 강화하고, 목적 인식을 강화하고, 엄격하게 자신을 키우고, 자신을 엄격하게 사용하며, 엄격하게 자신을 징계하고, 정치적 업적에 대한 올바른 견해를 확립하고, 계획, 기업가 정신에 현실적이며, 사람이되는 데 실용적입니다. 둘째, 지방 당위원회와 지방 온라인 바카라 자산의 감독 및 행정위원회의 "8 개 ​​규정"과 관련 규정을 이행하고 관련 조치 및 조치를 추가로 개선하는 데 지속됩니다. 셋째, 문제 지향적 인 접근법을 강조하고, 문제의 근본 원인을 깊이 파고 들고, 심각한 정류를 수행하며, 엄격하게 평가하고 책임을 져야합니다. 장기 메커니즘을 형성하기 위해 지방 온라인 바카라 자산 감독 및 행정위원회의 당위원회 특별 검사의 피드백 의견을 바로 잡는 데 계속 훌륭한 일을하십시오.

(vi) 깨끗하고 직립 분위기를 보장하기 위해 "두 가지 온라인 바카라"을 구현

정당위원회는 당의 업무 스타일 및 청결 정부의 건설에 대한 포괄적 인 리더십 책임을 맡고 고압 방지 상황을 오랫동안 유지하기 위해 당의 온라인 바카라 스타일과 깨끗한 정부의 건설을 주선하고 배치해야합니다. 먼저, 우리는 "두 가지 책임"을 진지하게 이행하고 각 차원에서 파티 구축 온라인 바카라에 대한 책임 시스템을 구축해야합니다. 둘째, 당위원회 장관은 당 스타일과 청정 정부 건설에 대한 첫 번째 책임을 져야하며, 팀원들은 양심적으로 파티 스타일과 청정 정부 건설에 대한 "하나의 게시물, 두 가지 책임"을 성취해야합니다. 셋째, 징계 검사위원회의 감독, 징계 집행 및 책임을위한 업무 메커니즘을 확립하고 개선합니다. 청렴성과 책임을보고하고 특별 검사를 조직하며, 제휴 단위의 주요 리더를 인터뷰하기 위해 제휴 단위로 당사 조직의 평가를 구현해야합니다. 넷째, 당사자 스타일에 대한 교육과 청정 정부와 반부패 및 무결성 홍보, "지침"및 "규정"을 주요 내용으로 적극적으로 수행하고 경고 교육을 수행합니다. 다섯째, 조기 및 작고, 파티원과 간부의 완전성에 대한 감독을 높이고, "5 명의 필수"에 따라 아이디어와 행동을 엄격하게 통제하고, "네 바람"의 위장 된 반등을 단호하게 억제합니다. 징계 검사위원회는 "네 가지 형태"에 초점을 맞추고 감독, 훈련 집행 및 책임을 심화시키고 이행하며 "세 가지 주요 이슈"결정, 스타일 건설 및 권력 운영의 감독을 높여야합니다. 우리는 자금 운영, 마케팅 및 조달, 입찰, 엔지니어링 건설 및 간부 선택과 같은 주요 영역과 주요 직책을 면밀히 주시해야하며 규정 및 징계 위반을 심각하게 조사하고 처리해야합니다.

(7) 대량 노동을 온라인 바카라 직원의 힘을 모으십시오

정당의 대중 조직의 정신을 중앙위원회와 지방 당위원회의 회의를 깊이 이행하고 대중 조직에서 훌륭한 일을하는 책임감과 사명을 효과적으로 향상시킵니다. 첫째, 우리는 당 조직의 리더십 역할과 당 건설 온라인 바카라의 운전 역할을 전적으로 플레이하고 무역 및 갱 조직의 정치적 본질, 진보 된 본질 및 질량 자연을 지속적으로 향상시킬 것입니다. 둘째, 우리는 대량 단체의 다리와 링크의 역할에 전적으로 플레이하고, 풀뿌리 수준에 우리의 온라인 바카라을 집중시키고, 개발 및 직원에게 봉사하며, 직원과 대중의 열정을 동원, 놀이 및 보호, 개혁과 개발에 참여하고 개발 시너지를 수집하는 데 더 큰 돌파구를 만들기 위해 노력할 것입니다.

(8) 조화와 안정성을 보장하기 온라인 바카라 여러 조치에주의를 기울입니다

주정부 소유 자산 감독 및 관리위원회의 요구 사항에 따라, 우리는이를 매우 중요하고 엄격하게 구현하고 여러 조치를 취하며 다양한 모순을 해결하고 조화롭고 안정적인 개발 상황을 보장하기 위해 노력합니다. 첫째, 안정성 유지 보수 온라인 바카라의 조직 리더십을 강화하고 정책 및 시스템 구현, 갈등 및 분쟁 조사와 같은 소스 문제에서 업무 아이디어 혁신에 중점을두고 규칙 및 규정을 개선하며 안정성 유지 보수 온라인 바카라의 일반적인 패턴을 적극적으로 구축합니다. 둘째, 기업 문화 건설을 강화하고, 우리는 다양한 운송 업체를 사용해야하며, 우리는 기업의 핵심 가치를 키우고, 직원의 이데올로기 적, 도덕적 문해력과 문화적 재배를 개선하기 위해 노력하고, 모든 직원이 의식적으로 자신의 직업을 사랑하고 열심히 일하고 사업을 시작하도록 영감을주기 위해 노력해야합니다. 셋째, 기업의 실제 상황에 따라 직원의 삶을 보장하고 개선하는 데 중점을두고 직원들이 개혁과 개발의 결실을 진정으로 공유 할 수 있도록 사람들의 일을 최선을 다하고 최선을 다합니다.